——关于新林业工作高质量的思考

　　组建新林业部门，生态空间是主战场，生态建设是主职能。新林业人是活跃在生态空间上的一支重要力量，也是具有特别战力的“生态绿军”。在新的起点，高质量谋划林业工作，推进生态空间高颜值，迫切需要建设一支“政治强、业务精、形象好”的生态绿军。

　　什么是“开新局”？就是顺应新时代新使命，开创新局面。新一轮国家机构改革后，新林业部门由“大农口”转归“资源口”；森林、草原、湿地、荒漠是新林业部门四大阵地；生态空间是新林业部门主战场；生态建设——生态保护、生态恢复、生态重建、生态富民、生态服务、生态安全是新林业部门主体职能；实现“浅绿”变“深绿”，由“陕西绿”迈向“陕西美”，已经是新时代新使命新担当。立足新阵地新战场，与时俱进，开拓创新，顺应时势，不辱使命。

　　什么是“建绿军”？绿军，即是生态绿军。建绿军，就是建设生态绿军。绿色代表着生命与生机，未来与希望，也代表着新林业部门的作为。绿色是春天的颜色，蕴育着青春的力量，向上的力量，蓬勃的力量。新林业部门是生态建设的主体部门，专注于生态空间，是生态建设“正能量”。一个“绿”字，代表着新林业部门在生态建设主战场上的新气象，也是新时代生态建设显著标识。习近平总书记指出，办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。这就告诉我们，进入新时代，开创新局面，发展新林业，其关键在林业部门的党组织，关键在林业人，在林业人才。实现开创新局面，工作高质量，就要打造一支“政治强、业务精、形象好”的生态绿军。用高质量工作推动高质量发展，用工作高质量赢得生态高颜值。

　　什么是政治强？政治是灵魂是生命线。心中有信仰，脚下有力量。省林业局作为业务部门也具有政治的特质，旗帜鲜明讲政治是应尽之责，我们要坚定理想信念，把政治站位、政治纪律和政治规矩挺到前面。要做到政治强，关键在于讲党性。讲党性绝不只是一句空话、口号，而是具体到每个人工作生活当中，体现在一言一行。党性体现在“舌头”上，吃喝要有党性，什么样的饭局能吃，什么样的饭局不能吃，中纪委曾提醒“八类饭局”不能吃，还有“一桌餐”专项治理，大家切不可当成耳旁风。党性体现在“嘴巴”上，作为党员干部，对一些错误言论要及时制止，自己更不能口无遮拦。什么话可以说，什么话不能说，要铭记于心，心里要有一杆秤，防止“病从口入”、“祸从口出”。党性体现在“指头”上，现在是信息时代，手指头敲键盘、点屏幕，都是信息生产或传播，写东西、转发东西时一定要问自己，信息是否准确，观点是否正确，立场是否坚定，我们要做正能量的传播者，不当谣言的传染源。党性体现在“行动”上，作为党员干部特别是领导干部，时刻都是在做表率，党倡导的事要积极主动去做，党反对的事绝不能做。归根结底，党性在岗位上，要把岗位职责进行到底。“一岗双责”是政治责任，也是政治纪律。我们要全面学习、深刻领会、扎实践行习近平生态文明思想，深刻反省赵正永、冯新柱等典型违法案例，认真汲取秦岭违规建别墅事件教训，坚决落实中省部署要求，让“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”、“五个扎实”等党的全部政治纪律和政治规矩入脑入心入行。

　　什么是业务精？业务是本分，是硬杠杠。业务精就要“干其活，尽其责”。作为新时代林业干部既要政治过硬也要本领高强。所谓“干其活”，就是行好职权，干好分内之事，就是要“吃什么饭操什么心”，看家本事要拿准。推动工作出彩出花的前提，是把规定动作做到位、做标准、做扎实，不走偏，不走样。规定动作不清楚、做不到位，自选动作就是空中楼阁、无本之木。大人不华，君子务实。实事求是，是一种态度，更是一种能力。现实中经常存在的胡扑、胡整、胡插、胡拖、胡然、胡谝等“六胡”现象，本质上还是缺乏“实事求是”的能力，我们每一个人，都要锁定岗位职责，履行好岗位职责，精准做好本职。所谓“尽其责”，就是忠于职守，恪尽职守。新时代廉洁高效的林业行政体系，需要以业务高素质和行政高技能为支撑，需要在克服“知识恐慌”和“本领恐慌”上啃“硬骨头”、下“硬功夫”。认识到位到工作到位有一个“时间差”，加快缩小这个“时间差”的唯一路径，就是加快提升业务素质和行政技能。通过提高学习力、思想力、求实力、创新力、执行力和自我领导力“六种能力”，强化和提升自己的“智商”“情商”“逆商”和“位商”，使个人修养能力、集体综合实力和单位工作绩效跨上一个新的台阶。“干其活，尽其责。”说来简单，做到不易。党员领导干部要身先士卒，养成一身正气，力戒怨气，少说牢骚话，多干正经事。大家心往一处想，劲往一处使，没有过不了的坎。我们每一个人，要树立大局观念，全局意识，主动把自己全身心摆进事业发展中来，不做旁观之客，争做中流砥柱。

　　什么是形象好？形象是招牌是软实力。表现在内心有修养、外在有素养，踏实做人、认真做事。政治强业务精是一种价值观念，也是一种能力表现，形象好是内在高素质的外化，是政治强业务精的高度统一。视野决定高度，心态决定未来。作风是精神状态和行为风格的集中体现，也是心态的反映，面对新阶段、新形势、新任务，我们必须有积极向上的心态、奋发有为的作风。坚决纠正为完成任务而应付差事，不结合实际，凭主观想象和拍脑袋决策的务虚之风，摈弃说套话、说大话、说空话、说假话，不解决问题的浮夸之风。用苦功、下实劲，真正抓住问题的难点、疑点和薄弱环节去研究去解决。革除“庸懒散浮拖”陋习，讲操守重品行，不懈怠不松劲，不推诿责任、不回避问题，从上下班时间、工作时间着装以及工作中的精神状态抓起，坚持从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自己。形象好还是工作高质量、高效率的集中表现，把对上负责与对下负责统一起来、组织发展与个人成长统一起来、做“良民”与做“良吏”统一起来。通过自省自警、自律自励、匡正身心，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。入林不带火、护绿不乱伐、管护不猎捕，带头拒食野味，用实际行动树立为民务实、廉洁高效的好形象。

　　如何“开新局、建绿军”？首先，要在不忘初心上下功夫。初心，就是共产党人的原始精神密码。不忘初心，守住初心，就是要世代传承共产党人的原始精神密码。只有如此，我们的事业永远不会走偏。绿水青山就是金山银山。新林业人的初心，就是守好绿水青山，就是扎实践行习近平生态文明思想。开创新局面，工作高质量，建设一支政治强、业务精、形象好的生态绿军，要世代不忘初心、坚守初心，世代传承原始精神密码。

　　开新局、建绿军，要在担当使命上有作为。一个时代有一个时代的主题，一代人有一代人的使命担当。在新一轮国家机构改革后，如何开创新林业新局面，实现工作高质量，生态高颜值，就是我们这一代人的使命担当。经过多年努力，陕西版图已经被绿色全覆盖。但是，现在的绿色是浅绿色。我们这一代人就是要推动“浅绿色”向“深绿色”发展，实现更高质量的绿色全覆盖。要在绿色版图升级的同时，还要推进由“绿”变“美”，建设美丽生态空间，为美丽中国建设贡献林业力量。使命光荣，责任重大。只有敢于担当，主动担当，积极作为，勇于作为，方能不辱使命。

　　开新局、建绿军，要在岗位职责上见功业。我们从事的是公共事务，都有自己的岗位。每一个岗位都是“神圣的”，每一个岗位上的人都要有主人翁思想，都要敬畏岗位、热爱岗位、无愧于岗位。我曾著文列举过“五客”：谝客、溜客、过客、怨客、须客，一个字，都是“客”，不把自己当主人。宾客思想决定了这些“客官们”自律性不强，自我领导力不足，好高骛远，眼高手低，急功近利，只求“显绩”，不求“潜绩”；只求当下有所益，不求长远有所宜。每一个岗位，都需要与之相匹配的知识技能。每一个公职人员都应该树立“岗位意识”，对照岗位职责，深刻检视自己的知识技能是不是与岗位需要相匹配？是不是有“废岗”、“蹭岗”，以及“虚位”、“偏位”、“不到位”的问题？担任公职的共产党员，其党性，其初心，其使命，归根结底体现在岗位履职上。是否履行好岗位职责，是检验守初心、担使命的根本标准。开新局、建绿军，就是要锁定岗位职责守初心、担使命，就是要锁定岗位职责找差距、抓落实，就是要在履行好岗位职责上建功立业写春秋。

　　开新局、建绿军，要在价值导向上定好位。心灵相通，一通百通，建绿军用人带队伍至为关键。长期以来，受传统思维习惯和体制机制的束缚，有相当一部分人的思想方法和工作方法赶不上快速发展的新形势。我们要引导广大干部职工牢固树立与新时代要求相适应的人生观、价值观和政绩观，不断学习各类新知识，开拓思想新境界，提升专业技能专业素养，提高认知能力创造活力，持续增强引领发展新本领。强化崇尚实干的用人导向，不以资历论英雄、不以年龄看水平，英雄莫问出处，真正使那些“有本事”、“靠得住”、“品行好”的优秀人才担大任挑大梁。改变口号多，创新少；花样多，内容少；喊得凶，干得熊的不良作风。杜绝急功近利，一门心思干“有看头、有说头”的事情，图一时轰动效应不图事业持续发展，图政绩升迁不图工作实绩等等不良现象。树立“懂团结是大智慧，会团结是大本事，真团结是大境界”的观念，凝心聚力使林业系统形成人心思进、奋发有为的浓厚氛围，形成目标同向、工作同步、发展同力的局面，推进高质量发展。

　　开新局、建绿军，要在依法治林上有实效。在其位，谋其政。我们的“政”是“林政”，所有权力来源于法律授权，从事“林政”，依法行政、依法办事是责任也是本分。我们每一个人都要做法律上的“明白人”，坚守法律，坚持“法治思维”，用法律法规武装头脑，尽职尽责尽本分，法纪是“高压线”，也是公与私的“警戒线”，严守行使权力的规范和标准，深化执法体制改革，规范行政执法行为，把学法守法用法贯穿始终。坚持用制度管人管事，用制度夯实责任，用制度提高效率，重视内部制度建设，搞好建章立制，形成具有自身特色的组织文化，弘扬新风正气、抵制歪风邪气，意气风发、团结奋斗，打造“法治林业”升级版，用制度管出一个高质量发展的新局面。

　　在我担任省林业局党组书记、局长之后，领导和同志们都表达过希望我把林业局工作带到一个新高度的想法。我觉得这是大家对我的信任，也是厚望，我必须勤奋工作，努力工作，千万不能辜负了大家。转念又想，所谓林业工作新的高度，不是我个人的高度，而是大家的高度，一个群体的高度，一支队伍的高度，一个部门的高度。达到新的高度，光靠我个人，光靠几个人，肯定是不可能实现的。因此，我提出党组工作高质量，推动建绿军开新局，以集体智慧、集体力量推动共同事业。开新局、建绿军，不是一句口号，而是新时代新使命的内在要求，也是生态绿军“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的迫切需要。为实现这个目标，希望大家与我一起努力奔跑吧！跑出速度，跑出高度。高度和速度，都是奋力奔跑出来的！大家一起奋力奔跑，一定能跑出无愧于新时代的好成绩！