纪检监察干部处于反腐肃贪的第一线，挑的是“不负十三亿”的重担子，啃的是“得罪千百人”的硬骨头，既要有舍我其谁的“宽肩膀”，更要有攻坚克难的“金刚钻”。市纪委监委第十一审查调查室的于海阔，正是在一场场反腐攻坚战中锻造出的先锋勇将。

每一起案件的突破，都需要一次次毅力、耐力、心力的无声较量。于海阔面对的审查调查对象大多担任过多年领导职务，工作难度可想而知。他一方面充分尊重对方，以理服人、以情感人；另一方面讲政策、重策略，做到严有温度、宽有底线。

在对一名市管干部审查时，被审查人初期态度恶劣、气焰嚣张，对自己的问题闭口不谈，反而大摆功绩。于海阔充分发挥纪律审查的思想政治工作优势，讲形势、讲政策、讲案例，最终使对方心悦诚服，主动交代问题，积极退缴款物，争取到了最有利的处理结果。

国家监察体制改革后，在查办案件中，如何准确评价案发单位或地区的政治生态、如何找准系统或行业的深层问题并加以解决，成为于海阔和同事们的全新课题。

“一年来，我们室承办了多起留置案件，在一次查案过程中，我参与了一次特殊的调研活动，至今记忆犹新。”于海阔说。

事情源于有关部门对一家企业应收款项的摸底排查。经查发现，该企业账上有大量应收款项，数额巨大且账龄较长，严重占压了企业资金，导致该企业流动资金吃紧、经营陷入困境。

为重拳打击背后的利益输送问题，一连几天，从早到晚，于海阔和同事们深入案发单位蹲点调研，对涉案企业负责人逐个问询，一一过筛。每笔账款从形成背景到研究程序，从决策者到经办人，都仔细进行核实。提问直指痛处，追查不留情面。

在被问到一笔应收未收款的成因时，相关负责人说：“这笔账的情况我不太清楚，我上任时间不长。”于海阔反问道：“虽然这笔账不是在你任期内形成的，但在你接手后仍然没有启动解决程序，这是不是你的责任？新官要理旧账啊！”这位负责人羞愧地低下了头。

经过调研发现，案发企业之所以存在如此巨大的应收未收款项，根本原因在于该企业前任一把手长期“决策一言堂”“用钱一支笔”，监管缺位，内控失灵；而继任一把手履职不力，导致这些应收款项长期挂账，无人问津。

在于海阔与同事们的共同努力下，被审查人新的违纪违法问题浮出水面。而更令人欣慰的是，该企业数额巨大的应收款项得以追回，解决了企业的燃眉之急。

几年间,于海阔参与查办了10多起市管干部违纪违法案件。他说：“纪委监委的审查调查工作，绝不仅仅是清除几个腐败分子，而是为了防止更多人陷入腐败深渊，为了帮助案发单位或地区建章立制、革除积弊、改革发展，实现政治生态的修复重建。”