2月8日下午，我院召开2021年度目标责任考核会议，对各部门2021年度目标任务完成情况进行考核评价，并谋划部署2022年重点工作。省林业局副局长、省林科院院长昝林森出席会议。副院长武建超主持会议并做动员讲话，副院长雷颖虎、于军胜、石长春及各部门负责人参加会议。

会议现场

会上，各部门负责人就2021年度目标任务完成情况、工作亮点、不足及2022年工作计划做了汇报，分管院领导和昝林森院长逐一做了点评，在肯定成绩的同时，针对工作中存在的问题提出了改进意见和要求。

武建超在动员讲话中指出，一是要通过考核，认真总结本年度工作情况，找到差距和不足，为更好地谋划2022年工作奠定基础。二是要客观公正的评判。既要看到目标任务完成的数量和质量，又要看到工作过程中的努力和付出，力争给予全面、客观、公正的评价。三是要充分发挥考核工作的导向作用。不走形式，不走过场，不一考了之，要结合考核结果，对标对表，从严从实落实工作措施，高质量完成2022年各项目标任务。

昝林森指出，2021年全院上下克服新冠肺炎疫情带来的不利影响，开拓奋进，真抓实干，实现了技术攻关稳步提高，科技创新取得新成就，创新平台支撑作用凸显，科技人才队伍建设有力，科技体制机制不断健全，科技开放合作持续深化，改革发展有了新突破，全面完成了年度目标责任考核指标。

昝林森明确，目前，我院科技创新呈现出强劲势头,科技发展进入了重要跃升期，我们必须抓住机遇，乘势而上，开创新局面，持续推动各项工作高质量发展。一是要集中力量，加快清零光盘，抓好2021年各项任务扫尾工作，确保新年度工作起好步，开好头。二是要对照2022年考核指标和院十四五发展规划，做好2022年目标任务细化分解工作，确保各项指标落地落实。三是要抓好安全工作、森林防火和疫情常态化防控措施，落实安全稳定。

昝林森要求，全院上下要凝心聚力、同心同德、团结协作，识大体、顾大局、顺大势；要围绕全院中心工作，进一步提高管理效能和服务水平，强化科技创新团队和创新能力建设，加速标志性重大成果的凝炼集成，着力营造风清气正的科研氛围，力戒官僚主义、本位主义和“庸懒散浮拖”。

昝林森强调，全院上下要有敢为人先的志气、锐意创新的勇气、蓬勃向上的朝气，以虎虎生威、生龙活虎的干劲、气吞万里如虎的精神，进一步增强干事创业、追赶超越的工作氛围，以目标责任考核为契机，鼓足劲头，抓好落实，奋力开创林科院各项工作高质量发展破题开篇，成势见效。

（图文：朱晶晶 审核：罗晓斌）